机器人和自动化对就业市场有什么影响？第二 斯特凡诺·拉罗韦雷亚马逊机器人和人工智能总监表示，技术夺走工作岗位的想法是一个需要被揭穿的神话。在 独家专访 在 CNBC 节目中，这位高管认为创新实际上是在改善人们的角色并开辟新的职业机会。我会建议给你，然后每个人都可以形成自己的想法。
科技赋能工人
“技术和机器人夺走工作岗位的说法是一个神话，”拉罗维尔说。他表示，先进的机器人、人工智能和其他技术并没有取代人类，而是增强了工人的角色。 我以前在哪里听过这个概念？
机器人和技术可以帮助我们的员工缩短任务之间的距离、消除重复性动作或帮助他们举起重物。
阿布鲁佐经理解释说，这种“增强”过程可以让员工获得新的技能和能力。它为新的职业前景开辟了道路。 “反过来，我们的员工可以学习新技能，获得新能力，使他们能够朝着职业目标前进，”他补充道。
科技带来 700 个新工作类别
拉罗维尔认为，技术不仅不会消除就业机会，而且还会创造新的就业机会。 “近年来，技术的运用创造了 700 多个新的工作类别。” 热潮。 当然，读到这些数据是令人惊讶的。不过，他首先举了一个例子：由他领导的团队，亚马逊的机器人和人工智能部门，负责为庞大的配送中心网络带来自动化，负责包装订单并将订单运送给客户。
过去五年，亚马逊在其欧洲配送中心网络中安装了 1.000 多项新技术，总投资超过 700 亿欧元（751 亿美元）。由于这些创新，这家电子商务巨头声称已经 增加了超过 50.000 个就业岗位 在其位于欧洲的配送中心。是的，但是就业机会增加了吗？我不清楚。一方面，在过去 5 年中，增长是显而易见的（我认为是这样） 到“意大利计划” 由西雅图公司实施），另一方面是贝索斯公司近几年的实施 他已经做到了 近30.000个工作岗位。换句话说：这取决于你的观点：有人可以说有增长，也有人可以巧合地说，近年来（随着更大的增长） 机器人开发 和人工智能）工作停滞不前。事实上，也许它们正在减少。后人会评判吗？
就业和自动化：范式转变？
拉罗维尔的声明挑战了自动化和机器人技术的主流说法 注定要取代人类劳动。 这位亚马逊高管并没有将技术视为威胁，而是将其视为改善工作条件、开发新技能和创造新角色的机会。我不知道如何解释他的话，但我想说我坚持自己的信念：我们的观点不是去计算现在有或将会有多少“人类”工作。所有人类都“工作”：除了那些不能工作的人之外，地球上的每个灵魂都可以从事身体或精神活动。重点是这些活动的目的。 以及他们集中的地方。
开括号。 在物流领域，亚马逊 充当“城堡之王”，我怀疑自动化是否会大幅增加就业机会。当然，新的职业也会出现。机器人维护、无人机送货管理以及其他目前还不存在的技能将雇用大量人员。然而，“数字”方面的未来仍有待书写。我会更关注 人们的需求 而不是他们的义务。关于财富的分配，事实上，财富越来越多地积累在少数人手中，以至于 可能的“新封建主义” 新贵族是大型企业。 右括号。
在快速发展的世界中，技术创新正在重新定义工作格局，亚马逊的愿景提供了另一种更乐观的视角。我会说 原位。也许我们不应该害怕自动化，而应该拥抱它提供的可能性：减轻繁重的任务，释放工人的潜力，开辟新的职业道路。
如果我们能够抓住这些机会 人机协作 它可能被证明是未来工作的积极力量。但这还不是全部，也还不够：未来的建设必须以人为中心，我们永远不要忘记这一点。
