在德国工作，梅尔茨周 vs 短周：“是时候挥汗如雨了”

你以为德国是效率最高的国家吗？一点也不。至少根据 弗里德里希梅兹他刚刚宣称他的同胞已经变得太懒惰了（这多少让我们想起了不久前那句“意大利人很挑剔”？）。这位新任总理想要彻底改变德国的劳动市场，将每周工作时间强制增加到40小时，并且已经明确表示“每周四天工作制无法维持国家的繁荣”。

简而言之，放松一下吧：是时候回去工作了。但这种说法有一个小问题。多年来一直在研究德国工作的经济学家发现，真正的问题不在于工作时间，而在于这些时间里发生了什么。

梅尔茨反对自由时间的运动

弗里德里希梅兹 总理从未隐瞒过自己对德国工作的看法。在基民盟经济委员会的演讲中，他抨击了工作与生活的平衡：

“如果每周工作四天，工作与生活不平衡，我们将无法维持这个国家的繁荣。”

他的建议就像一记重拳，直击人心： 用每周上限取代每日小时数限制 长达 40 小时，可在四五天内自由分发。

正如默茨本人所解释的那样，与社民党达成的联合执政协议规定，这项改革将“很快”实现。理论上，工人可以将所有工作挤进四个10小时的工作日，享受一个长周末。但总理并不这么认为：对他来说，这只是让德国人更加努力工作的一种方式，而不是让他们拥有更多空闲时间。

但事实真的如此吗？德国就业数据却讲述了不同的故事。

梅尔茨的解读问题在于，它根本就不符合现实。正如发表于 自然的科学报告, 德国人减少工作时间提高了生活满意度 而不会影响生产力。研究人员发现 28% 的德国人满意度源于更可持续的工作时间带来的健康状况的改善。

但还有更多。 尽管梅尔茨反对“民族懒惰”， 德国仍为世界第四大经济体 并且是欧洲先进技术出口第一的国家。显然，减少劳动并不意味着减少生产。 或者至少，并非总是如此。

默茨的叙述中没有提到的另一个因素是女性。正如经济学家指出的那样， 由于缺乏儿童保育，许多德国女性从事兼职工作，并不是因为懒惰。 21% 的德国工人从事兼职工作，而经合组织的平均水平为 15%。 解决这个问题需要 对日托的投资，而不是对工作奉献的说教。

梅尔茨不愿看到的人口困境

德国经济面临的真正挑战不在于秒表，而在于日历。 德国的老龄化速度比其他工业化国家更快： 未来几十年，退休人数将大大超过进入劳动力市场的人数。 这意味着总体工作量将会减少。，无论个人时间如何。

解决办法不是让那些已经在工作的人付出更多努力，而是增加工人的数量。 马塞尔·弗拉茨舍尔 德国经济研究所称，未来四年每年需要增加400.000万移民。 令人遗憾的是，梅尔茨将反移民斗争作为他的主要议题之一。

就在总理继续鼓吹反对工作与生活平衡的同时，德国工会却在准备反击。或许他们是对的： 正如我们在其他情况下看到的那样，工作的未来不是倒退，而是找到更智能的方式来安排我们的时间。

即使这意味着会让某位总理生气。