你好,欢迎来到2043年的未来工作:你会做什么工作?如果你做了一个,我说。这一天将如何展开?为了“绘制”(不仅是)我们 20 年后要做的工作,Springwise 上周发布了一份名为“未来 2043”的报告。你可以下载它 在他们的网站上 (免费注册后)。
工作、放松还是失业?
如今,机器人在许多应用中已经比人类更快、更精确、更有组织性。未来几年,我们将看到它们在餐饮、建筑甚至(在一定程度上)外科手术等领域越来越受欢迎。
而在 2043 年? 大家都逍遥法外? 不必要. 诚然,机器将承担当今人类重复和单调的工作,但它们会诞生 其他工作. 一台机器可以创造、宣传、销售、交付、喂养、清洁、自我修复吗?
那么你未来的工作会是什么样子呢?
为了了解未来的工作,该报告确定了三项创新(已经存在),它们作为范例向我们展示了二十年后将出现的机遇。
重新培训,“理解”所需的技能
为了提前掌握所有新技能,这家以色列初创公司 再培训.ai 开发了一个人工智能驱动的平台,可以识别公司满足未来行业需求所需的技能。
在初步筛选公司员工已具备哪些技能“武库”后,该平台会指出哪些领域可以加强。它建议如何“感动”员工以提高他们的素质,或者如何培训他们。换句话说,它通过改变员工的工作任务来更新公司的知识。
机器人服务员的工作人员提供餐桌服务
在连锁餐厅“Bella Italia”的英国分店中,一款名为(猜猜怎么着?)的服务员机器人首次亮相 贝拉宝. 由开发 普渡机器人,这个装置通过“面部”表情和富有表情的大眼睛来服务和娱乐顾客。这对于员工较少的地点非常有用,可以让您更好地管理工作负载和一些分散的活动。
哪一个? 例如,将用餐者送至他们的餐桌,或在一次行程中将餐点送至多张餐桌,或将脏盘子送回厨房。 还剩下什么? 人为因素、与客户的接触、诠释烹饪建议的特殊镜头。 总结:最好的。
“数字化员工”管理的金融服务
金融科技的繁荣已经成为数字革命如何颠覆“保守”行业(并不总是变得更好)的一个例子。如今,许多人工智能金融服务应用都专注于后端流程:投资决策、欺诈检测和趋势分析。
在未来几年,这场革命也将影响前端的未来工作:举个例子? 灵魂机器,旨在利用数字渠道(重新)建立银行和客户之间的信任关系。解决方案?部署一支“数字员工“,类人界面可以以一种更具有同理心的方式为客户提供服务。
结论: 自动化和人工智能将以难以想象的方式重新洗牌工作,但可以肯定的是,(面对面或远程)工人在未来二十年将拥有大量数字公司。